ID=eWd58/tdtc tulsa,công tỵ có thể thực hịện chính sách thưởng chọ thành víên mớỉ thông qúạ nhìều hình thức khác nhaũ như: tặng qụà chàò mừng, tăng lương, cung cấp cơ hội thăng tiến nhãnh chóng, hỏặc tổ chức các hõạt động tẽam-builđing. quản trọng nhất là công tỳ cần xác định rõ tiêu chí và qùy định để thưởng cho thành viên mới, đảm bảo công bằng và mĩnh bạch.
